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深圳市新川電氣技術有限公司  

胆拖中奖 www.yffou.com | 深圳|本科以上|2年經驗|¥10-20K| 2分鐘前刷新

崗位職責: 1.負責伺服驅動器、步進控制器中小項目開發。 2.按照產品需求與規格書制定硬件設計方案,完成器件選型與計算,電路設計與調試。 3.根據設計說明書,設計詳細的原理圖。 4.針對產品進行測試和調試,確保其按設計要求正常運行。 5.撰寫產品說明書,并完成產品歸檔。 任職要求: 1.本科及以上學歷,電...
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深圳市聚維電子科技有限公司    

| 深圳|本科以上|5年經驗|¥8-12K| 4分鐘前刷新

職責描述: 1、依據實驗室認證,認可準則的相關要求編寫,維持和改進質量管理體系,包括編寫、修訂<質量手冊》和《程序文件》,根據公司業務流程,編寫三、四級文件,監督執行確保實驗室質量體系持續有效運行; 2、根據法律法規及質量管理體系的要求,執行能力驗證,標準更新,內部審核,管理評審等工作; 3、負責組織完成CNAS...
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深圳市普德新星電源技術有限公司光明分...  

| 深圳|本科以上|5年經驗|¥10-15K| 8分鐘前刷新

崗位職責: 1. 全面負責工廠人力資源管理,規劃部門年度人力資源工作方向與計劃并推動執行; 2. 負責人力資源管理體系建設,優化并固化各??椴僮髁鞒逃牘娣?; 3. 薪酬績效方案的設計與落地實施; 4. 業務部門組織建設及賦能支撐; 5. 部門團隊管理...
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東莞市天倬電器有限公司    

| 東莞|本科以上|3年經驗|¥8-10K| 2分鐘前刷新

崗位職責: 負責項目電控板產品軟件、硬件的測試;負責項目電控板硬件電路板的故障失效分析;根據硬件設計標準或PCB布板標準找出硬件存在的問題,設計測試方案;根據相關國家家用電器測試及安全標準對電控板關鍵元器件進行耐久測試;完成產品的測試運行及其在缺陷管理工具上匯報和分析缺陷。 職位要求: 1、從事...
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東莞市文豐電子材料有限公司    

| 東莞|本科以上|3年經驗|¥10-15K| 2分鐘前刷新

任職條件: 1.大專或以上學歷,年齡28-45歲 2.三年以上相關(線路板行業)銷售經驗 3.自覺遵守公司的管理規范流程,具有正能量,人品優良 4.具有獨立開發新客戶及項目的能力 5.維護客戶端訂單與交易結果 6.持有駕駛證,能獨立駕駛車輛 福利待遇: 3.月薪+提成+年終盈利分紅 包吃住+保險+國家...
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東莞新飛通光電子技術有限公司  

| 深圳|本科以上|2年經驗|¥10-20K| 3分鐘前刷新

光學產品測試工程師 工作職責 1.維護現有的產品測試,以及FA。 2.制定新產品的測試方案,搭建測試臺,驗證測試臺,實現產品量產。 3.具有良好的和各個部門溝通和合作的能力。 任職資格 1.本科以上學歷,專業為光學專業、通信工程、IT專業以及相關專業。 2.有光器件產品測試工作經驗優先。
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偉創力科技(中國)公司    

| 深圳|本科以上|5年經驗|¥10-15K| 3分鐘前刷新

工作地點:福田保稅區 Job Descriptions: 1. Customer forecast acceptance process 2. OTD management and analysis 3. Strong project Management 4. Able to assist PM...
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瀚森投資集團有限公司      

| 東莞|本科以上|5年經驗|¥10-15K| 3分鐘前刷新

工作職責: 1.統籌集團公司下屬子公司人力資源事務,協助集團人力資源總監進行子公司人事管理; 2.定期向集團進行人力資源工作匯報及溝通,協助子公司實現人力資源管理目標和企業戰略目標; 3.不斷優化招聘、培訓、績效、薪酬以及員工關系管理??楣芾?; 4.領導交代的其他事務。 任職資格: 1. 本科及以上學歷,人...
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東莞市厚街鎮文化廣播電視服務中心  

| 東莞|本科以上|¥9-13K| 3分鐘前刷新

職位要求: 1、30歲以下,品行端正,熱愛新聞事業; 2、中文或新聞專業,本科以上學歷,文字功底較好; 3、具有電視新聞特長或新媒體特長,能獨立完成音視頻制作或微信圖文編輯; 4、有融媒體從業經驗者優先。 職位待遇: 1、錄用后人員屬性為厚街鎮政府特聘人員; 2、全年薪金11 -16萬元(含五險一金); ...
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電連技術股份有限公司        

| 深圳|碩士以上|2年經驗|¥8-12K| 3分鐘前刷新

1、負責公司所處行業的分析和跟蹤工作; 2、負責投資項目尋找、盡調工作; 3、負責投資項目的跟蹤管理工作。 崗位要求: 1、985/211大學本科及以上學歷,復合型專業背景優先; 2、具備投資、投行、會所、律所等工作經驗,有個人負責的成功投資案例優先; 3、具有扎實的金融基礎理論、財務管理知識、投資理論...
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東莞市以純集團有限公司      

| 東莞|本科以上|5年經驗|¥8-15K| 5分鐘前刷新

職責: 1、起草、修改和完善人力資源、行政相關管理制度和工作流程; 2、負責人員招聘、員工培訓發展、績效考核、員工關系等人力資源日常事務處理; 3、制定招聘標準、計劃和程序,開展招聘工作; 4、完善勞動合同管理,跟進員工異動; 5、受理員工投訴,處理勞動爭議、糾紛; 6、實施員工培訓,提升員工技能; 7、...
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